PENERAPAN FUNGSI MANAJEMEN DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR DINAS SOSIAL KABUPATEN MUNA

Muhamad Rizal Aldi (17030103022), M (2023) PENERAPAN FUNGSI MANAJEMEN DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR DINAS SOSIAL KABUPATEN MUNA. Other thesis, IAIN Kendari.

	Text 1 COVER.pdf Download (3MB)
	Text 2 BAB I.pdf Download (3MB)
	Text 3 BAB II.pdf Download (3MB)
	Text 4 BAB III.pdf Download (3MB)
	Text 5 BAB IV.pdf Download (3MB)
	Text 6 BAB V.pdf Download (3MB)
	Text 7 DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (3MB)
	Text 8 LAMPIRAN.pdf Download (3MB)

Abstract

ABSTRAK
Muhamad Rizal Aldi (17030103022). Penerapan Fungsi Manajemen Dalam
Meningkatkan Kinerja Pegawai Di Kantor Dinas Sosial Kabupaten Muna
(Dibimbing Oleh Dr. Samsuri, S.Ag., S.Pd., M.Pd.
Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan (1) Bagaimana penerapan
fungsi manajemen dalam meningkatkan kinerja pegawai di Kantor Dinas Sosial
Kabupaten Muna? (2) Apakah yang menjadi faktor pendukung dan penghambat
dalam meningkatkan kinerja pegawai di Kantor Dinas Sosial Kabupaten Muna?
Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan jenis studi kasus. Penelitian
dilakukan di Kantor Dinas Sosial Kabupaten Muna. Teknik pengumpulan data yang
digunakan yaitu: observasi, wawancara, dokumentasi. Teknik analisis data yang
digunakan yaitu: reduksi data, penyajian data. Analisis perandingan, penarikan
kesimpulan. Teknik keabsahan data menggunakan teknik triangulasi yaitu: triangulasi
teknik, triangulasi sumber, dan triangulasi waktu.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Penerapan fungsi manajemen dalam
meningkatkan kinerja pegawai di Kantor Dinas Sosial Kabupaten Muna
menggunakan fungsi manajemen yaitu: perencanaan, pengorganisasian, pergerakkan,
dan pengawasan. (2) Faktor pendukung dan penghambat dalam meningkatkan kinerja
pegawai di Kantor Dinas Sosial Kabupaten Muna, faktor pendukung: pelatihan, dan
kerja sama antar pegawai. Adapun faktor penghambatnya yaitu: kurang disiplin, dan
sarana dan prasarana yang kurang memadai.
Kata Kunci: Manajemen Kinerja Pegawai

Item Type:	Thesis (Other)
Additional Information:	Kata Kunci: Manajemen Kinerja Pegawai
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci: Manajemen Kinerja Pegawai
Subjects:	300 Ilmu Sosial > 352 Pemerintah Lokal 300 Ilmu Sosial > 352 Pemerintah Lokal > 352.6 Personalia Administrasi Negara > 352.63 Pegawai Pemerintah
Divisions:	Fakultas Ushuluddin, Adab dan Dakwah > Prodi Manajemen Dakwah
Depositing User:	Unnamed user with username asni
Date Deposited:	15 Jul 2024 00:35
Last Modified:	15 Jul 2024 00:35
URI:	http://digitallib.iainkendari.ac.id/id/eprint/2832

Actions (login required)

View Item